বিশেষজ্ঞ এবং সহায়ক থেকে শুরু করে জেনিটর এবং সুরক্ষা গার্ডদের কাছে আপনার * দুটি পয়েন্ট যাদুঘর * দলের প্রতিটি সদস্য গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। আপনার কর্মীরা যেমন অভিজ্ঞতা অর্জন করে (এক্সপি), তারা আরও ভাল দক্ষতা আনলক করে এবং আরও দক্ষ হয়ে ওঠে। আসুন কীভাবে তাদের এক্সপি স্তরগুলি দ্রুত বাড়ানো যায় তা অন্বেষণ করুন।
প্রস্তাবিত ভিডিওগুলি: কীভাবে দুটি পয়েন্ট যাদুঘরে স্টাফ এক্সপি দ্রুত পাবেন
অভিযানের সাফল্য স্টাফ র্যাঙ্কে জড়িত। উচ্চ-র্যাঙ্কড কর্মীরা গুরুত্বপূর্ণ ইভেন্টগুলি আনলক করে, আরও ভাল প্রদর্শন মান এবং সুরক্ষা নিশ্চিত করে। যদিও র্যাঙ্কটি প্রতিদিনের কাজগুলিকে প্রভাবিত করে না, তবে এটি এমন যোগ্যতাগুলি আনলক করে যা আপনার যাদুঘরের দক্ষতা উল্লেখযোগ্যভাবে উন্নত করে।
কর্মীদের সমতলকরণ ধীর বলে মনে হতে পারে তবে এই কৌশলগুলি যাদুঘরের অপারেশনগুলিকে ত্যাগ না করে এক্সপি লাভকে সর্বাধিক করে তোলে:
1। কৌশলগত কর্মীদের অ্যাসাইনমেন্ট
কর্মীদের তাদের শক্তিতে মেলে। শীর্ষস্থানীয় ট্যুরগুলিতে "সুস্পষ্ট" বৈশিষ্ট্য এক্সেল সহ বিশেষজ্ঞরা তাদের এক্সপি এবং দর্শনার্থীদের ব্যস্ততা উভয়কেই বাড়িয়ে তোলে। একইভাবে, সহকারীদের দক্ষতা ব্যবহার করুন; একজন গ্রাহক পরিষেবা-ভিত্তিক সহকারী পিছনের অফিসে নয়, যাদুঘরের মেঝেতে সাফল্য অর্জন করে।
2। নিয়মিত কর্মী প্রশিক্ষণ
প্রশিক্ষণ নিজেই সরাসরি এক্সপি পুরষ্কার দেয় না, এটি ভবিষ্যতের বৃদ্ধি আনলক করে। একটি প্রশিক্ষণ কক্ষে বিনিয়োগ করুন এবং দক্ষতা এবং দক্ষতা বাড়ানোর জন্য নিয়মিত কর্মীদের প্রশিক্ষণ দিন। দ্রুত এক্সপি লাভের জন্য তাদের ভূমিকার সাথে একত্রিত যোগ্যতার অগ্রাধিকার দিন।
3। অভিযান: একটি এক্সপি বুস্ট
যদিও অভিযানগুলি অস্থায়ীভাবে কর্মীদের অপসারণ করে, তারা উল্লেখযোগ্য এক্সপি পুরষ্কার দেয়। উচ্চতর এক্সপি ফলন সহ অঞ্চলগুলিকে অগ্রাধিকার দিন এবং সর্বদা 15% এক্সপি বুস্টের জন্য "এক্সপি-ডিশন জার্নাল" কার্গো আইটেমটি প্যাক করুন।
4 .. কর্মীদের সুখকে অগ্রাধিকার দিন
সুখী কর্মীরা উত্পাদনশীল কর্মী। অতিরিক্ত কাজ বা আন্ডারটাফিং এড়িয়ে চলুন। মনে রাখবেন যে প্রশিক্ষণ বেতন প্রত্যাশা বাড়ায়, তাই আপনার আর্থিক পর্যবেক্ষণ করুন।
এই কৌশলগুলি বাস্তবায়নের মাধ্যমে, আপনি কর্মীদের এক্সপি লাভকে ত্বরান্বিত করবেন এবং একটি উচ্চতর যাদুঘর তৈরি করবেন। আরও টিপসের জন্য আমাদের অন্যান্য গেম গাইডগুলি দেখুন!
দুটি পয়েন্ট যাদুঘর এখন উপলব্ধ।
